調(diào)查稱(chēng)全國(guó)15個(gè)重點(diǎn)城市2013年普通勞動(dòng)者薪酬增長(zhǎng)4.66% 跑贏CPI

新華網(wǎng)北京3月31日電 2013年，包括北京、上海和廣州在內(nèi)的全國(guó)15個(gè)重點(diǎn)城市普通勞動(dòng)者薪酬同比增長(zhǎng)4.66%，高于同期全國(guó)居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)(CPI)2.6%的漲幅。同時(shí)，全國(guó)15個(gè)重點(diǎn)城市2013年普通勞動(dòng)者用工量同比增長(zhǎng)3.49%。

這是記者從《新華仕邦人力資源指數(shù)報(bào)告(2014Q1)》發(fā)布會(huì)上獲得的消息。根據(jù)該報(bào)告，2013年，我國(guó)就業(yè)市場(chǎng)總體上呈現(xiàn)健康發(fā)展態(tài)勢(shì)，與2013我國(guó)經(jīng)濟(jì)整體形勢(shì)相適應(yīng)。

分城市來(lái)看，2013年普通勞動(dòng)者薪酬增速排名前五的城市分別為：無(wú)錫、杭州、武漢、昆明和沈陽(yáng)；普通勞動(dòng)者用工量增速排名前五的城市分別為：深圳、杭州、天津、上海和成都。

分行業(yè)看，2013年全國(guó)15個(gè)重點(diǎn)城市中，交通運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)及郵政業(yè)，金融、保險(xiǎn)業(yè)和零售服務(wù)業(yè)等三大行業(yè)普通勞動(dòng)者薪酬同比分別增長(zhǎng)1.56%、14.86%和10.86%；普通勞動(dòng)者用工量則同比分別增長(zhǎng)12.17%、0.50%和下降15.05%。

報(bào)告還專(zhuān)門(mén)就區(qū)域人力資源指數(shù)進(jìn)行了專(zhuān)題研究。根據(jù)報(bào)告，新華仕邦區(qū)域勞動(dòng)報(bào)酬定基比指數(shù)與區(qū)域GDP、區(qū)域第三產(chǎn)業(yè)增加值呈強(qiáng)正相關(guān)性，各城市普通勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬隨經(jīng)濟(jì)發(fā)展均呈現(xiàn)不斷增加的良好態(tài)勢(shì)。

以珠三角區(qū)域?yàn)槔?013年，珠三角制造業(yè)勞動(dòng)報(bào)酬定基比指數(shù)和用工聘用量定基比指數(shù)呈現(xiàn)“一升一降”的態(tài)勢(shì)，一方面反映出珠三角制造業(yè)用工荒呈加劇態(tài)勢(shì)，另一方面也反映出珠三角制造業(yè)正在加快推進(jìn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。預(yù)計(jì)未來(lái)這一趨勢(shì)將會(huì)得到延續(xù)。

報(bào)告預(yù)計(jì)，由于新華仕邦人力資源勞動(dòng)報(bào)酬環(huán)比指數(shù)運(yùn)行呈現(xiàn)較強(qiáng)周期性，全國(guó)15個(gè)重點(diǎn)城市今年一季度普通勞動(dòng)者薪酬將呈現(xiàn)較大波動(dòng)。

《新華仕邦人力資源指數(shù)報(bào)告(2014Q1)》由新華社國(guó)家金融信息中心指數(shù)研究院和仕邦人力資源公司共同發(fā)起，旨在客觀公正地反映我國(guó)普通勞動(dòng)者薪酬水平和用工聘用量變化情況。指數(shù)基于仕邦人力資源池和抽樣調(diào)查一手?jǐn)?shù)據(jù)及相關(guān)部門(mén)和機(jī)構(gòu)的公開(kāi)數(shù)據(jù)，由新華社國(guó)家金融信息中心指數(shù)研究院編制，每季度發(fā)布一次。樣本城市包括北京、上海、天津、重慶、廣州、深圳、杭州、南京、無(wú)錫、昆明、成都、鄭州、長(zhǎng)沙、武漢、沈陽(yáng)等15個(gè)。

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